Comment les entreprises recrutent-elles des cadres en France ? Quels moyens privilégient-elles et quelles sont les étapes du processus de recrutement ? Ce sont les questions auxquelles répond l’Apec avec la version 2017 de son enquête sur les pratiques de recrutement des cadres.


L’offre d’emploi est toujours le meilleur moyen de trouver un job

Il faut admettre qu’elle est une valeur sûre. Postuler à une offre d’emploi en ligne est pour la neuvième année consécutive le meilleur moyen de trouver un job. Selon la dernière étude* publiée par l’Association pour l’emploi des cadres (Apec) sur les pratiques des entreprises en matière de recrutement, 87 % des entreprises françaises ont publié une annonce pour faire connaître leur intention d’embaucher. C’est encore plus vrai dans les entreprises de plus de 1 000 salariés qui sont 96 % à le faire, contre 78 % pour celles de moins de 100 salariés.