Diversité et Inclusion
Selon les données du Rapport mondial sur la diversité et l’inclusion, les entreprises ayant mis en place des programmes de diversité ont enregistré une augmentation de 33 % de leur capacité à attirer des talents de divers horizons.
Ce chiffre ne représente pas qu’un simple statistique. En favorisant un environnement inclusif, les entreprises non seulement enrichissent leur culture mais stimulent également l’innovation et la créativité. 
Aujourd’hui, il est plus crucial que jamais d’adopter des programmes de diversité pour bâtir des équipes solides et performantes. Cela ne concerne pas seulement la représentation, mais également la reconnaissance et la valorisation des différents talents et perspectives. 
#diversité #inclusion #talent #cabinetbmc #marqueemployeur
