La marque employeur
[CHIFFRE CLÉ] 
La marque employeur est désormais un argument de recrutement scruté par les candidats !
Les évaluations d’entreprises proposées par les plateformes de notation permettent aux candidats d’être plus sélectifs dans leur choix.
En 2019, Linkedin déclarait que 73 % des PME étaient confrontées à la concurrence d’entreprises plus réputées pour attirer les meilleurs talents.
Alors.., à vos marques, prêts, recrutez !
Source : LinkHumans
